بوابة التطبيق

معلومات: يتم وضع جدول المناوبة للشهر التالي في بداية كل شهر. كقاعدة عامة، يجب أن تكون قادرًا على تحديد ضعف عدد الأيام/الساعات التي تريد العمل فيها على الأقل كعدد الأيام/الساعات التي تريد العمل فيها بالفعل كوقت متاح. وهذا يترك مجالاً كافياً للمناورة من أجل الجدولة داخل الفريق. مثال: إذا كنت تعمل بانتظام 3 أيام من 24 ساعة في الشهر (أي 72 ساعة إجمالاً)، يمكنك إدخال التوافر لحوالي 6 أيام أو 144 ساعة.